Xin Giấy Phép Lao Động
Như chúng ta đã biết, giấy phép lao động – work permit là tài liệu người nước ngoài làm việc hợp pháp tại một nước khác nước của họ (Và trong các bài viết của mình, chúng ta sẽ hiểu là Visa Đất Việt đang nói về giấy phép lao động cho người nước ngoài tại Việt Nam). Vậy làm thế nào để xin được giấy phép lao động và xin giấy phép lao động cần điều kiện, thủ tục gì, hãy cùng Visa Đất Việt tiếp tục tìm hiểu qua bài viết hôm nay.
1. Sự cần thiết phải xin giấy phép lao động
- Bất cứ người lao động nước ngoài nào muốn lao động tại Việt Nam một cách hợp pháp thì cần phải xin giấy phép lao động. Nếu không có tờ giấy này thì việc lao động của người nước ngoài đó được xem là bất hợp pháp. Do vậy, người nước ngoài cần phải xin giấy phép lao động nếu có ý định làm việc lâu dài tại Việt Nam.
- Người sử dụng lao động hoặc Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là đối tượng phải làm Giấy phép lao động.
2. Giấy phép lao động ghi nội dung gì?
- Trong các giấy phép lao động thì nội dung được ghi rõ nhất là tổ chức hoặc doanh nghiệp uỷ thác công việc, vị trí và công việc cho người nước ngoài. Nếu người nước ngoài làm đúng công việc như được ghi trong giấy phép thì được xem là làm việc hợp pháp.
- Chúng ta cũng có thể hiểu nôm na điều này như sau:
- Nếu như người nước ngoài muốn thay đổi công việc (thay đổi người sử dụng lao động, thay đổi vị trí làm việc, thay đổi việc làm, làm một việc khác mà không phải là công việc đã ghi trong giấy phép…) thì việc này xem như là không hợp lệ. Trong trường hợp này người lao động cần phải xin giấy phép lao động mới. Tuy nhiên, vẫn có một số trường hợp ngoại lệ, nghĩa là giấy phép lao động vẫn có giá trị mặc dù có sự thay đổi so với những gì ghi trong giấy phép lao động.
- Giấy phép lao động chỉ có giá trị trong một khoảng thời gian nào đó, nghĩa là giấy phép lao động có thời hạn chứ không phải là vô hạn. Thời hạn giá trị của giấy phép được ghi rõ ngay trong giấy phép đó. Do vậy, nếu quá thời hạn này (hết thời hạn này) thì người lao động cần phải xin giấy phép lao động mới.
3. Xin giấy phép lao động có cần điều kiện gì không?
Những người lao động mới lần đầu làm việc tại Việt Nam cần phải xin cấp mới giấy phép lao động. Theo Điều 9 Nghị định 11/20116/NĐ-CP thì điều kiện xin giấy phép lao động như sau:
- Người lao động nước ngoài phải có năng lực hành vi dân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Người lao động nước ngoài đó phải có sức khỏe phù hợp với yêu cầu công việc.
- Người lao động nước ngoài là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật.
- Người lao động nước ngoài không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài.
- Người lao động nước ngoài phải được chấp thuận bằng văn bản từ cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc làm việc tại Việt Nam..
4. Phải chuẩn bị giấy tờ hồ sơ gì khi muốn xin giấy phép lao động?
Doanh nghiệp và người lao động nước ngoài cần chuẩn bị thành phần hồ sơ làm Giấy phép lao động quy định tại Điều 9 Nghi định 11/20116/NĐ-CP như sau:
Theo Quy định tại Điều 9 Nghi định 11/20116/NĐ-CP thì doanh nghiệp và người lao động nước ngoài cần phải chuẩn bị hồ sơ như sau:
- Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng lao động theo quy định của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội.
- Giấy chứng nhận sức khỏe hoặc giấy khám sức khỏe do cơ quan, tổ chức y tế có thẩm quyền của nước ngoài hoặc của Việt Nam cấp có giá trị trong thời hạn 12 tháng, kể từ ngày ký kết luận sức khỏe đến ngày nộp hồ sơ.
- Phiếu lý lịch tư pháp hoặc văn bản xác nhận người lao động nước ngoài không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự của nước ngoài cấp. Trường hợp người lao động nước ngoài đã cư trú tại Việt Nam thì chỉ cần phiếu lý lịch tư pháp do Việt Nam cấp.
Phiếu lý lịch tư pháp hoặc văn bản xác nhận người lao động nước ngoài không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự được cấp không quá 06 tháng, kể từ ngày cấp đến ngày nộp hồ sơ.
- Văn bản chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật
Đối với một số nghề, công việc, văn bản chứng minh trình độ chuyên môn, kỹ thuật của người lao động nước ngoài được thay thế bằng một trong các giấy tờ sau đây:
- Giấy công nhận là nghệ nhân đối với những ngành nghề truyền thống do cơ quan có thẩm quyền của nước ngoài cấp;
- Văn bản chứng minh kinh nghiệm của cầu thủ bóng đá nước ngoài;
- Bằng lái máy bay vận tải hàng không do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp đối với phi công nước ngoài;
- Giấy phép bảo dưỡng tàu bay do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp đối với người lao động nước ngoài làm công việc bảo dưỡng tàu bay.
- 02 ảnh màu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.
- Bản sao có chứng thực hộ chiếu hoặc giấy tờ có giá trị thay hộ chiếu hoặc giấy tờ có giá trị đi lại quốc tế còn giá trị theo quy định của pháp luật.
- Các giấy tờ liên quan đến người lao động nước ngoài
|
- Với sự am hiểu vững chắc cùng nhiều kinh nghiệm xử lý hồ sơ cho hàng trăm hàng ngàn khách hàng, VISA ĐẤT VIỆT luôn lấy uy tín và chất lượng đặt lên làm đầu. Chúng tôi giải quyết mọi trường hợp người nước ngoài nhập cảnh vào Việt Nam như quốc tịch khó, khẩn cấp. Tư vấn những quy định của pháp luật về việc cấp visa Việt Nam và nước ngoài.
Miễn Phí Tư Vấn
|
